全区能力作风建设工作开展以来，区城市管理执法局迅速动员、全面部署，持之一恒将能力作风建设抓在经常、融入日常、做在平常，通过月述月评、示范街区比赶超等五大措施提能力转作风，以一流能力作风打赢创文攻坚战，为建设“汉江生态城，冲刺中部百强县”贡献城管执法力量。

　　月述月评比作为。组织各股室、大队、分局负责人在每月工作例会上晾晒工作目标、重点工作推进速度和执行力度、政策举措落实程度和工作业绩，并围绕加强能力作风建设谈认识、谈打算、谈做法、谈成效、谈问题、谈体会，展示各股室、大队、分局落实加强作风建设工作举措，局党组班子成员进行点评，对成绩和不足全面评价。

　　示范街区比赶超。以开展创建示范街区创建为契机，对照创建标准，大力改善城市面貌，营造比学赶超浓厚氛围。

　　路段考核比优劣。建立以路段为单位的考核机制，具体将路段分为一、二类街区，每月考核，每月排名，责任到中队，到个人，在全局形成一种比学赶超和以实绩论英雄的干事氛围。

　　年度考核比位次。以年度工作目标任务为重点，年终开展综合目标考评，全面考核任务完成情况，形成考评位次。加强考核调度，强化各部门责任，确保各项工作在全区有进位。

　　岗位练兵比能力。组织力量及时修订城管执法法规汇编，执法人员人手一本，方便执法人员学习使用;开展行政执法业务培训和执法案卷评查活动，提升城管执法队员执法能力;分期分批组织开展军训活动，增强城管执法队员过硬作风。

　　(郧阳区城管执法局 邓飞)